Youlish

入社前の「出会い」を起点に、
人と組織の“働く関係”が正直に始まる瞬間を再設計するプラットフォーム。

– 採用はゴールではない
– 応募は成功条件ではない
– Youlishは「関係のスタート地点」を扱う

企業・現場・人事にとって

– 合わない人を無理に集めない採用
– 応募前に期待値が調整された状態での出会い
– 現場が採用に関わることで、職場改善の対話が生まれる

求職者・ユーザーにとって

– 入社後の自分まで想像して選べる
– 未経験・経歴に縛られず、キャラや価値観が伝わる
– スマホネイティブでストレスのない体験

Youlish サービスサイト